入社１年目の方に相談されました。
社内でプレゼンをするそうです。
「スライド１枚１分と言われてるんですが、うまく合わせられないんです」
その「１枚１分」というのは破っちゃいけないルールなの？？？
「えっと、なんか『１枚１分を目安に』みたいな感じでした」
ほら来た、「目安」です（笑）
上司に「ルール」らしきものを言われた場合、
それが「明文化された規則」なのか
「単なる慣習」なのか、
「会社全体のルール」なのか
「上司の個人的見解」なのか、
確認する必要があります。
でも、素直な新入社員は「これが社会人のルールなのか！」と真に受けてしまうんですよね（笑）
大人の言うことを鵜呑みにしてはいけません。
「は？ それはあなたの主観じゃないですか？」（←言えたらすごい。アナーキーです）
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＜メルマガ【ミニマル思考カフェ】2022.2.14 Vol.1266＞
「ビジネス国語」によって職場の諸問題を解決する研修講師。
就職試験の論文をほぼ白紙で提出し３社連続で落とされたのをきっかけに論文試験の攻略法を研究。誰でも書ける独自のメソッドを開発した結果、大手大学受験予備校の小論文講師に抜擢される。参考書「何を書けばいいかわからない人のための小論文のオキテ55」はシリーズ累計25万部のベストセラーに。
その後、所属予備校が業界最大手から陥落し全国の校舎を閉鎖、自身もリストラされる怒涛の数年間を経験。意思疎通のエラーで混乱していく組織を詳細に観察し「ビジネス国語」を体系化する。独立後は社会人教育に転身し、大手企業の社員研修に多数登壇。受講者との軽妙なやり取りは「研修というより、めちゃくちゃ役に立つエンタメ」と評される。
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